door_finance.png

Aktuelle Suchmandate

Ihre Karriere im Sales & Marketing

Ihr Karriereturbo im Vertrieb

Salesheads ist der Personalspezialist für die Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften im Vertrieb. Unsere Klienten und Kandidaten betreuen wir in den folgenden spezialisierten Geschäftsbereichen im Vertrieb: Banking & Financial Service und Medical/Health Care sowie im IT-, Engineering und im kaufmännischen Bereich. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg – ob beim Berufseinstieg oder bei neuen Perspektiven, ob in einer Festanstellung oder in einem Projekt.

 

Wir sind Ihr kompetenter Partner für interessante und lukrative Aufgaben im Vertrieb – und das für Sie völlig kostenfrei. Bewerben Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten namhafter Unternehmen.

 

7 Ergebnisse gefunden für „“

  • 7 gute Gründe für eine Zusammenarbeit mit uns

    Sales Executive Search nach Maß Headhunting im Vertrieb ist und bleibt Vertrauenssache. Die Zukunft Ihres Unternehmens beginnt mit uns als Partner im Executive Search. Erfahren Sie hier, wie wir Sie bei der Findung von erstklassigen Führungskräften und Spezialisten im Vertrieb unterstützen können. Erfahren Sie in einem ersten gemeinsamen Gespräch, wie wir Sie unterstützen können.

  • Organisationen sehen sich immer größeren Herausforderungen entgegen

    Entscheidend also, die Richtigen für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Vertrieb wird von Menschen gemacht. Ihre Führungskräfte im Sales bestimmen den Erfolg, die nachhaltige Entwicklung und den Umsatz sowie ein stabiles Wachstum Ihres Unternehmens. Umso entscheidender ist die richtige und sorgfältige Auswahl passgenauer Führungskräfte & Spezialisten für Ihre Schlüsselpositionen im Vertrieb. Die Suche nach hoch qualifizierten Mitarbeitern ist für Unternehmen oft mit hohem Zeit- und Ressourcenaufwand verbunden. Salesheads bietet deshalb einen Executive Search Prozess, der individuell und speziell auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt ist. Wir kombinieren ein tiefes Verständnis für Ihre Anforderungen und Unternehmenskultur, mit einem individuellen und sorgfältigen Suchprozess, bestehend aus Marktanalysen, Research, eingehenden Gesprächen und Assessments, um Ihnen genau die Kandidaten zu präsentieren, die nachhaltig zu Ihrem Unternehmenserfolg beitragen. Dabei setzen wir auf eine vertrauensvolle und faire Zusammenarbeit, mit einem höchstmaß an Individualität und Qualität. Das mit Ihnen als Klienten, genauso wie mit Ihren potenziellen Kandidaten. Wir kennen die Besonderheiten der Branche, verfügen über die funktionsspezifische Kompetenz und ein großes Netz von Führungskräften. Offenheit und Verlässlichkeit sind für uns selbstverständlich und unabdingbare Voraussetzung für einen verantwortungsvollen und sorgfältigen Suchprozess, mit dem richtigen Fingerspitzengefühl. ​ Wir verstehen uns nicht als Headhunter, die ihre Aufträge routinemäßig abarbeiten, sondern verfolgen das Ziel, eine langfristige Bindung mit Ihnen als Klienten einzugehen. Aus diesem Anspruch heraus resultieren langjährige Partnerschaften mit dem Bewusstsein um die hohe Verantwortung für Klienten und Kandidaten. Finden Sie heraus, wie wir Sie unterstützen können.

  • How we find your next Sales Leader

    Für ein erfolgreiches Suchmandat, ist neben einem präzisen Anforderungsprofil, ein tiefes Verständnis für Ihre Unternehmensstrategie und Kultur ausschlaggebend. Unser Prozess umfasst folgende Phasen:

  • Sales & Business Development Manager (m/w/d*)

    Köln, NRW | Food, Messe & Eventmanagement Firmenprofil Unser Klient zählt zu den führenden Messegesellschaften der Welt und organisiert und betreut jedes Jahr rund 80 Messen und Ausstellungen in Köln und in den wichtigsten Auslandsmärkten sowie Gastveranstaltungen, Special Events und rund 2.000 Kongresse und Kulturveranstaltungen. Rund 3 Millionen Besucher und 55.000 ausstellende Unternehmen aus der ganzen Welt, nehmen regelmäßig an den Veranstaltungen teil. Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Klienten. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als versierten Sales & Business Development Manager (m/w/d), der Leidenschaft für Vertrieb, mit einer starken konzeptionellen und strategischen Ausrichtung innovativer Marketing & Messe-Lösungen in seinem Profil vereinigt. Ihre Aufgaben Ihre Kernaufgaben bestehen in der vertrieblichen und auf die durchgängige Ausstellerakquise und -betreuung bezogene Mitarbeit für eine Neuveranstaltung für eine Themenmesse. Im Einzelnen gehören zu Ihren Aufgaben: Sicherstellung des Vertriebserfolgs intensive Marktrecherche in neuen Themengebieten Identifizierung und Qualifizierung von neuen Potenzialen Gewinnung und steter Ausbau von Neukunden aktiver und durchgängiger Verkauf/Vertrieb von Hallenflächen über alle relevanten Messen und Leistungen an Aussteller, im Schwerpunkt aus Deutschland (u.a. Akquise auf Eigen- und Wettbewerbsveranstaltungen, Kundenbesuche, Telefonate, Erstellung von Standflächenangeboten) Verkauf definierter Zusatzleistungen (z.B. Werbeflächen, digitale Produkte, etc.) Bearbeitung von Anfragen von Ausstellern und potenziellen Kunden sowie von Vertriebspartnern in Abstimmung mit dem Projektteam Betreuung der Bestands- und Neukunden aus Deutschland vor, während und nach der Messe Pflege der Verkaufsbelege in der SAP Salescloud und regelmäßige Berichterstattung aller Vertriebsaktivitäten an die Gruppenleitung Vertrieb Marktbeobachtung im Hinblick auf Potenziale der Veranstaltungen und Austausch mit den Projektteams Ansprechpartner für den zentralen Kundenservice Prüfung der Anmeldeunterlagen Qualifikation kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie Berufserfahrung im Vertrieb sowie nachweisebare Vertriebserfolge sehr hohe Vertriebsaffinität, Gespür für Verkaufsstrategien, umfassende Akquisitions- und Abschlussstärke ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Überzeugungskraft durch Argumentationsstärke sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Affinität zu digitalen und zukunftsweisenden Themen sowie zur Food-Branche Erfahrung in der SAP Salescloud oder alternativen CRM-Systemen wünschenswert hohe Team- und Serviceorientierung sowie fließende und verhandlungssicheres Englisch runden Ihr persönliches Profil ab Benefits Die Grundlagen: Neben einem attraktiven Gehaltspaket aus leistungsgerechtem Bonus, erwartet Sie ein stilvoller Arbeitsplatz, ein urbanes Unternehmen mit kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair. Weiterentwicklung nach Maß: Wir unterstützen Sie bei Ihren Karrierezielen und bieten Ihnen spezielle Trainings. Führende Messegesellschaft mit "Wir"-Gefühl: Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kollegen in einem international agierenden Unternehmen Culture Fit: Flache Hierarchien und vielseitige Charaktere Work-Life-Balance: umfassende Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, attraktives Gleitzeitmodell) Und vieles mehr! "Good to be headhunted, from us!" #Salesheads Erkennen Sie sich hier wieder? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit via E-Mail an kontakt@sales-heads.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Für weitere Fragen freut sich Herr Felix W. Gliem auf einen telefonischen Austausch unter +49(0)1573461 880-7 oder eine E-Mail. Wir freuen uns auf Sie!

  • Regionaler Verkaufsleiter (m/w/d*) Gebiet NRW

    Köln, Essen, Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen | Electronics & Engineering Firmenprofil Unser Klient sorgt mit seinen intelligenten Automations- und Lichtlösungen in Bürogebäuden, Bildungsstätten und Gesundheitseinrichtungen für mehr Wohlbefinden und eine optimale bedarfsgesteuerte Energienutzung. Als innovatives Unternehmen mit eigener Forschung, Entwicklung und Produktion in Ahrensburg bei Hamburg baut unser Klient sein Portfolio kontinuierlich weiter aus und wächst dynamisch in einem internationalen Umfeld. Wenn Sie unsen Klienten auf diesem Weg, als erfolgreicher Global Player, engagiert unterstützen möchten, bieten wir Ihnen vielfältige und interessante Karrierechancen. Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Klienten. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als versierten Regionalen Verkaufsleiter (m/w/d) für die Region NRW, der Leidenschaft für den technischen Vertrieb, mit einer starken konzeptionellen, strategischen Ausrichtung und eine exzellente Führungskompetenz in seinem Profil vereinigt. Ihre Aufgaben Führung, Entwicklung und Motivation Ihres Verkaufsteams zu Höchstleistungen Betreuung und Ausbau der Key Kundensegmente Elektrofachgroßhandel, Planer und Installateure Aktive Mitwirkung im Managementteam unseres Klienten Entwicklung eines operativen Budgets für Ihre zuständigen Vertriebsgebiete Ausarbeitung von Ergebnisanalysen sowie den dazugehörigen Zieldefinitionen Erstellung und Umsetzung von strategischen Vertriebsplänen zur Erreichung der Unternehmensziele • Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse Qualifikation erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung bzw. Studium als Wirtschaftsingenieur, im Maschinenbau oder Elektrotechnik Sie verfügen über langjährige und exzellente Führungsverantwortung eines kleinen bis mittelgroßen Teams Große Affinität für den technischen Vertrieb, idealerweise im B2B Business Sie haben erste relevante Erfahrung im Bereich der Gebäudetechnik oder der Licht- & Automatisierungstechnik Kaufmännisches sowie technisches Verständnis Sie zeichnen sich durch einen hohen strategischen, konzeptionellen und zielorientierten Führungsstil aus Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Reisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregionen eine Hohe Reisebereitschaft sowie fließende und verhandlungssicheres Englisch runden Ihr persönliches Profil ab Benefits Die Grundlagen: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem internationalen Umfeld mit familiärer Kultur, kollegialem Zusammenhalt und mittelständischen Flair. Eine attraktive Vergütung: Ein attraktives Gehaltspaket aus Boni und Prämien inkl. Urlaubs-, Weihnachtsgeld, mit jährlichen Ziel- und Gehaltsgesprächen Weiterentwicklung nach Maß: Wir unterstützen Sie bei Ihren Karrierezielen und bieten Ihnen spezielle Trainings. Weltmarktführer mit "Wir"-Gefühl: Kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kollegen in einem international agierenden Unternehmen Eine unbefristete Tätigkeit mit großer Eigenverantwortung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Alles für einen erfolgreichen Start: Ein iPhone und Firmenfahrzeug (Passat Kombi), auf Wunsch zur Privatnutzung und nach 6 Monaten Zugehörigkeit der Option zur Wunsch-Zusammenstellung Ihres Firmenwagens Culture Fit: Flache Hierarchien und vielseitige Charaktere Work-Life-Balance: 30-Tage Urlaub Und vieles mehr! "Good to be headhunted, from us!" #Salesheads Erkennen Sie sich hier wieder? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit via E-Mail an kontakt@sales-heads.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Für weitere Fragen freut sich Herr Felix W. Gliem auf einen telefonischen Austausch unter +49(0)1573461 880-7 oder eine E-Mail. Wir freuen uns auf Sie!

  • (Technischer) Vertriebsmitarbeiter (m/w/d*) Neubau

     Berlin, Düsseldorf, Baden-Baden, Freiburg | Engineering & Technology Sie sind mit Leidenschaft im technischen Vertrieb? Sie sind anderen immer einen Schritt voraus und begeistern Ihre Kunden mit technischen Lösungen im Neubau? Dann haben wir hier genau das Richtige für Sie: Firmenprofil Unser Klient, der weltgrößte Hersteller und Instandhalter von Produkten zur Personenbeförderung, einschließlich Aufzügen, Fahrtreppen und Fahrsteigen. Das Unternehmen beschäftigt mehr als 69.000 Mitarbeiter und steht für Innovation und Nachhaltigkeit sowie für einen exzellenten Kundenservice. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, suchen wir Sie als versierten und erfahrenen (Technischen) Vertriebsmitarbeiter (m/w/d*) für den Bereich: Neubau Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Klienten. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Ihre Aufgaben Sie verkaufen Aufzugsanlagen und Fahrtreppen im eigenen Vertriebsgebiet. Zudem akquirieren Sie Neukunden und pflegen den Kontakt zu Bestandskunden. Des Weiteren erarbeiten Sie Konzepte für unsere Kunden und erstellen Auftragskalkulationen sowie Angebote für das gesamte Produktspektrum. Sie führen technische Beratungen durch und kalkulieren sowie verhandeln Projekte. Dafür arbeiten Sie eng mit dem Innendienst und Montageteam zusammen. Qualifikation Sie bringen eine technische Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Gebäudetechnik bzw. ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium, auch als Wirtschaftsingenieur, oder eine Weiterbildung als Techniker oder Technischer Betriebswirt (m/w/d) mit. Sie haben bereits Erfolge im Vertrieb von beratungsintensiven Produkten, idealerweise in der Aufzugsbranche, erzielt. Sie begeistern durch Ihr ausgeprägtes Verkaufstalent und Ihrer kundengewinnenden Persönlichkeit. Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert. Der Wille und die Fähigkeit, anwendungsorientiert zu beraten und zu verkaufen Ein enormer Erfolgswillen gepaart mit einem starken Team-Spirit, runden Ihr persönliches Profil ab. Benefits Die Grundlagen: Neben einem attraktiven Gehaltspaket aus leistungsgerechtem Bonus, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis beim Weltmarktführer im Bereich Aufzüge und Fahrtreppen mit familiärer Kultur, kollegialem Zusammenhalt und lokalem Flair. Eine attraktive Vergütung: nach Metalltarifvertrags inkl. Urlaubs-, Weihnachtsgeld und 30 Tagen Urlaub. Weiterentwicklung nach Maß: Wir unterstützen Sie bei Ihren Karrierezielen und bieten Ihnen spezielle Trainings. Weltmarktführer mit "Wir"-Gefühl: Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und hilfsbereite Kollegen in einem international agierenden Unternehmen Eine unbefristete Tätigkeit mit großer Eigenverantwortung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Alles für einen erfolgreichen Start: Ein iPhone und Firmenfahrzeug, auf Wunsch zur Privatnutzung Culture Fit: Flache Hierarchien und vielseitige Charaktere Work-Life-Balance: 30-Tage Urlaub Und vieles mehr! "Good to be headhunted, from us!" #Salesheads Erkennen Sie sich hier wieder? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit via E-Mail an kontakt@sales-heads.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Für weitere Fragen freut sich Herr Felix W. Gliem auf einen telefonischen Austausch unter +49(0)1573461 880-7 oder eine E-Mail. Wir freuen uns auf Sie!

  • Sales Controller/ Vertriebscontroller (w/m/d)

     München, Düsseldorf, Hamburg | Finance & Accounting Firmenprofil Für unseren Klienten, einen internationalen Konzern mit Sitz im Münchner Osten, suchen wir ab soforteinen Sales Controller / Vertriebscontroller (w/m/d). Unser Kunde ist ein sehr erfolgreiches Unternehmen in der Herstellung und dem Vertrieb von innovativen Medizinprodukten und ist mit den öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut zu erreichen. Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Klienten. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei. Aufgaben Erstellung und Optimierung des Berichtswesens Abrechnung der Außendienstprämien Betreuung, Koordination und Entwicklung der Reporting- und Analyseinstrumente Erstellung von Statistiken und Präsentationen auf Führungsebene Mitarbeit bei der Umsatz-/ Kostenplanung Übernahme von operativen Controlling Aufgaben Markt- und Wettbewerbsanalyse und dessen Auswertungen Eigenverantwortliches Einbringen von innovativen Vertriebsstrukturen Qualifikation Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzwesen oder Controlling oder eine vergleichbare Berufsausbildung (w/m/d) Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Controlling idealerweise in einem internationalen Konzern Sicheres Arbeiten mit MS Office, insbesondere hervorragende Kenntnisse in Excel Hohe analytische, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Kenntnisse mit SAP-FI/CO und Hyperion sind von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr persönliches Profil ab Benefits Einen unbefristeten Arbeitsvertrag (Festanstellung) in einem wirtschaftliche stabilen Unternehmenskonzern Ein sehr attraktives Gehaltspaket Diverse Benefits Internationale Karrieremöglichkeiten Langfristige Perspektive im Unternehmen Eine spannende Aufgabe und neue Herausforderungen sowie Individuelle Förderung Und vieles mehr! "Good to be headhunted, from us!" #Salesheads Erkennen Sie sich hier wieder? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihrer Verfügbarkeit via E-Mail an kontakt@sales-heads.de Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit absoluter Diskretion. Für weitere Fragen freut sich Herr Felix W. Gliem auf einen telefonischen Austausch unter +49(0)1573461 880-7 oder eine E-Mail. Wir freuen uns auf Sie!